План роботи школи на 2013-2014 н.р.
14.12.2013 15:39
ПЛАН РОБОТИ 2013-2014
Мої публікації
Нормативний акт для заступника директора школи
11.12.2013 21:40
Нормативний акт
для заступника директора школи,
що визначає характер і зміст його діяльності у підвищенні якості навчально-виховного процесу
Основні напрями в роботі заступника директора з навчально-виховної роботи
1. Робота педагогічного колективу з виконання Закону «Про освіту».
2....
ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ ЗАСТУПНИКА ДИРЕКТОРА
11.12.2013 21:39
ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ ЗАСТУПНИКА ДИРЕКТОРА
I. Загальні положення
Заступник директора відноситься до категорії керівників, приймається на роботу і звільняється з неї наказом директора фірми.
На посаду заступника директора підприємства призначається особа, яка має вищу професійну...
ПРАВИЛА СПІЛКУВАННЯ ДИРЕКТОРА З КОЛЕКТИВОМ СПІВРОБІТНИКІВ НАВЧАЛЬНОГО ЗАКЛАДУ
11.12.2013 21:36
ПРАВИЛА СПІЛКУВАННЯ ДИРЕКТОРА З КОЛЕКТИВОМ СПІВРОБІТНИКІВ НАВЧАЛЬНОГО ЗАКЛАДУ , які приведуть до успіху адміністративного управління
Що потрібно , щоб бути успішним керівником , несучи на...
Циклограма роботи директора школи на рік
11.12.2013 21:35
Циклограма роботи директора школи на рік
Серпень
1. Скласти й затвердити:
• річний план роботи школи;
розклад уроків і позакласних заходів;
план-календар роботи школи;
режим роботи їдальні, майстерень, бібліотеки, спортзалу;
план методичної ради.
2. Провести:
педраду;
збори батьків учнів...
План модульного управління школою
11.12.2013 21:33
План модульного управління школою
Модульне управління забезпечує системно-комплексний підхід до організації та діяльності навчального закладу; активізує шкільну громаду, мобілізує її ресурсний матеріал; підвищує якість освіти, рівень загальної культури та адаптацію до соціальних...
Використання методів фандрайзингу для стимулювання роботи педагогічних працівників
08.12.2013 16:44
Використання методів фандрайзингу для стимулювання роботи педагогічних працівників
З...
Положення про стимулювання педагогічної праці
08.12.2013 16:43
Положення про стимулювання педагогічної праці
Це Положення вводиться з метою посилення матеріальної зацікавленості працівників школи в підвищенні якості освітнього та виховного процесу , розвитку творчої активності та ініціативи. Застосовувана система оплати праці заснована на...
Програма роботи з учнями «групи ризику»
08.12.2013 16:41
У сучасних умовах зміни суспільної свідомості, коли на розвиток дітей та підлітків впливають багато несприятливих факторiв соціальної та біологічної екології, збільшується кількість різних відхилень в особистісному розвитку і поведінціпідлітків.
Серед них особливу тривогу викликають не...
Програма інноваційного розвитку НВК «Балтська ЗОШ І-ІІІ Ст. №2-гімназія» на 2011 - 2015 роки
08.12.2013 16:29
Паспорт програми
Повна назва програми
Програма інноваційного розвитку НВК «Балтська загальноосвітня школа І-ІІІ ступенів №2-гімназія» на 2011 - 2015 роки.
Місцезнаходження (адреса, телефон, електронна...